Dynasty tietopalvelu Haku RSS Savon koulutuskuntayhtymä

RSS-linkki

Kokousasiat:
http://212.149.151.88:80/djulkaisu/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
http://212.149.151.88:80/djulkaisu/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Yhtymähallitus
Pöytäkirja 21.03.2025/Pykälä 33



 

Kuntayhtymän luottamushenkilöiden palkkiosäännön päivittäminen

 

Yhtymähallitus 21.03.2025 § 33  

62/00.01.01.00/2025  

 

Valmistelija hallintopalvelupäällikkö, kuntayhtymän johtaja, hallintojohtaja

 

Kuntalain 14 §:n mukaan valtuusto päättää luot­ta­mus­hen­ki­löi­den ta­lou­del­lis­ten etuuksien perusteista.

 

Kuntalain 82 §:ssä säädetään, että luottamushenkilöille maksetaan:

 

1)      kokouspalkkiota;

2)      korvausta ansionmenetyksestä ja kustannuksista, joita luottamustoimen vuoksi aiheutuu sijaisen palkkaamisesta, lastenhoidon järjestämisestä tai muusta vastaavasta syystä; sekä

3)      matkakustannusten korvausta ja päivärahaa.

 

Luottamushenkilöille voidaan myös maksaa palkkiota määräajalta sekä muita erillispalkkioita.

 

Luottamushenkilöiden palkkiosääntö on laadittu käyttäen Kuntaliiton mallipohjaa luottamushenkilöiden taloudellisten etuuksien perusteista. Palkkiosääntöä on päivitetty kokous- ja vuosipalkkioiden osalta sekä tehty muutamia pienimuotoisia tarkennuksia (liite 4).

 

Kuntayhtymän luot­ta­mus­hen­ki­löi­den päivitetty palk­kio­sään­tö on liitteenä 5.

 

Lisätietoja: kuntayhtymän johtaja Heikki Helve, puh. 044 785 3050,

heik­ki.helve@sakky.fi tai hallintopalvelupäällikkö Tiina Roininen, puh. 044 785 3006, tiina.roininen@sakky.fi.

 

Kuntayhtymän johtajan

päätösehdotus Yhtymähallitus päättää esittää yhtymävaltuustolle, että

1) valtuusto hyväksyy kuntayhtymän luottamushenkilöiden päivitetyn palkkiosäännön liitteen mukaisena; ja

2) sääntö tulee voimaan valtuustokaudelle 2025–2029 ja samalla kumotaan yhtymävaltuuston 25.5.2021 § 13 hyväksymä luottamushenkilöiden palkkiosääntö.

 

Päätös Yhtymähallitus päätti hyväksyä yksimielisesti päätösehdotuksen.

 

 

Arvio päätöksen vaikuttavuudesta

Muutoksen kohde

On vaikutusta

Ei ole vaikutusta

Selvitettävä

Opiskelija

 

x

 

Yhteiskunta

x

 

 

Henkilöstö

 

x

 

Talous

x